Master di Orientamento del COSP. Studenti orientati, lavoratori soddisfatti
di adminIeri al Palazzo Scaligero, l’assessore alle Attività produttive Fausto Sachetto ha presentato il Master di Orientamento del COSP di Verona.
Erano presenti il presidente Cinzia Giuliana Albertini e il direttore Emanuele Tagetto del COSP.
I Master di Orientamento servono agli studenti per avere idee più chiare sul mondo del lavoro, per far conoscere da vicino le diverse realtà professionali accompagnando i partecipanti nella elaborazione e sintesi dell’esperienza vissuta, per cogliere gli elementi utili alle scelte future. Gli incontri in azienda, tenuti da esperti del mondo del lavoro, si svolgono in collaborazione con le società e gli enti coinvolti nel progetto. Sono 18 i corsi destinati a circa 1.500 studenti delle classi quarte e quinte superiori. Quest’anno sono 4 i nuovi master e riguardano: Giornalismo e Media, Energie rinnovabili, Impresa sociale, Moda.
Il COSP (Comitato Provinciale Orientamento Scolastico Professionale) è un’associazione che opera nel campo del supporto alla persona nelle scelte di tipo scolastico/formativo e professionale. Vent’anni di esperienza hanno insegnato che molto spesso l’idea di lavoro che si formano gli studenti non corrisponde alla realtà delle offerte del mercato.
Assessore Sachetto: “L’iniziativa che presentiamo oggi è di grande utilità perché aiuta i giovani a rispondere con maggiore consapevolezza alla fatidica domanda sulla carriera da intraprendere dopo il diploma. Nella vita scolastica è un passaggio delicato che però è di grande rilevanza perché avrà riflessi sui futuri successi professionali. Proprio per questo, l’opera del Cosp è preziosa e insostituibile. Evita ai ragazzi e alle loro famiglie scelte fatte al buio, inoltre aiuta anche il mondo produttivo ad avere personale motivato e preparato”.
Albertini presidente Cosp: “Mettere in rapporto diretto gli studenti con il mondo lavorativo è una modalità che ha dimostrato la sua efficacia. Gli studenti effettivamente interessati trascorreranno 5 pomeriggi in azienda, in orario extrascolastico, e vedranno come effettivamente è organizzato il lavoro in quel determinato settore. E’ una immersione significativa che aiuta a farsi un’idea precisa per scegliere con maggiore tranquillità. Le richieste dei ragazzi ci arrivano attraverso le scuole e noi li mettiamo in contatto con le realtà aziendali. Quest’anno ci sono 4 nuovi master che soddisfano richieste pervenute negli anni scorsi”.
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