STUDI PROFESSIONALI, ARRIVANO I VOUCHER FORMATIVI

Arrivano i voucher formativi per il personale degli studi professionali. Il Consiglio di amministrazione di Fondoprofessioni, presieduto da Massimo Magi, ha approvato recentemente un nuovo avviso 03/13 che stanzia 1 milione di euro per finanziare la formazione dei lavoratori dipendenti degli studi attraverso lo strumento del voucher-formazione, che copre tutti fabbisogni formativi: dalla sicurezza sui luoghi di lavoro all’informatica, fino ai corsi di lingue.

Il bando, aperto a oltre 55 mila aziende e studi di medici, avvocati, architetti commercialisti… per oltre 200 mila lavoratori aderenti al Fondo, prevede due distinte corsie di accesso alle risorse. Il “Canale A”, con una dotazione di 600 mila euro, si rivolge agli studi/aziende aderenti che hanno fino a 10 dipendenti e possono beneficiare di un contributo pari all’80% del costo sostenuto per ogni singola iniziativa formativa, fino a un rimborso complessivo massimo di 1.500 euro.

Il “Canale B”, con una dote di 400 mila euro, riguarda invece le strutture con un numero di dipendenti superiore a 10. In questo ambito, gli studi/aziende possono scegliere tra un contributo pari a 150 euro per dipendente (fino a un massimo di 30 dipendenti), che arriva a coprire l’80% del costo sostenuto per la partecipazione del personale ad attività formative accreditate dal Fondo; in alternativa, lo studio/azienda può optare per un contributo pari all’80% del costo sostenuto fino a un rimborso massimo di 1.500 euro.

“Le attività formative individuali a catalogo assumono sempre più un ruolo strategico per le micro e piccole imprese che, attraverso una procedura snella e semplice, possono rispondere ad una necessità di potenziamento di competenze professionali”, sottolinea Massimo Magi, presidente di Fondoprofessioni. “La formazione individuale a catalogo è passata nell’arco di un paio di anni da attività di nicchia a cavallo di battaglia del Fondo, basti pensare ai quasi 3 mila piani formativi finanziati nell’ultimo anno”.